Y llegó otra edición de la encuesta Carrera de los Sueños.
Hace 18 años nos movilizamos para entender el rumbo del futuro de trabajo, y hace 18 años que contamos con el compromiso de miles de personas para este propósito.
Sabemos que nuestra investigación no trae todas las respuestas, pero estamos seguros que abre nuevas preguntas que nos ayudan en la travesía del hoy hacia el mañana, y en la construcción de carreras con buenas experiencias y mucho aprendizaje para todos.
ARGENTINA
BRASIL
CHILE
COLOMBIA
EL SALVADOR
MÉXICO
PERÚ
PARAGUAY
PANAMÁ
Las personas pasan la mayor parte de sus vidas en el trabajo.
No quieren sobrevivir, quieren prosperar en entornos saludables, ser tratados con respeto y contribuir con sus habilidades.
Quieren trabajos que se ajusten a su estilo de vida, que ofrezcan oportunidades de crecimiento y que realmente los conecte con un significado y propósito mayor.
¿Por qué esto es clave?
Porque las personas sustentan el negocio y es necesario comprender lo que necesitan para dar lo mejor. Pero las organizaciones a menudo subestiman la profundidad de los cambios necesarios para cumplir con estas expectativas y solo hacen cambios parciales, cuando se necesita una redefinición de la cultura.
Construir una relación profesional positiva para personas y empresas requiere:
